本次招考報(bào)名指導(dǎo)及備考資料領(lǐng)取：點(diǎn)擊咨詢

　　一、學(xué)校簡(jiǎn)介

　　觀山湖區(qū)第二幼兒園，秉承“悅享生活 自創(chuàng)無(wú)限”的辦園理念，堅(jiān)持以“攜手同行，成為最好的自己”為辦園宗旨，落實(shí)“智創(chuàng)未來(lái)、樂(lè)伴成長(zhǎng)”的園風(fēng)、“啟智潤(rùn)心、以愛(ài)育創(chuàng)”的教風(fēng)、“樂(lè)學(xué)善創(chuàng)、自在生長(zhǎng)”的學(xué)風(fēng)，以“培養(yǎng)熱愛(ài)生活、善于創(chuàng)造的新時(shí)代中國(guó)娃”為課程目標(biāo)，將文化踐行于課程，構(gòu)建我園“悅享”課程體系。通過(guò)園所文化建設(shè)，努力構(gòu)建并不斷完善與時(shí)俱進(jìn)的具有濃厚文化氛圍和鮮明辦園特色的園所文化體系，使幼兒園成為幼兒幸福生活的家園、快樂(lè)成長(zhǎng)的樂(lè)園。

　　幼兒園獲評(píng)貴陽(yáng)市學(xué)前教研指導(dǎo)責(zé)任區(qū)先進(jìn)單位;被授予貴陽(yáng)幼兒師范高等專科學(xué)校優(yōu)秀實(shí)習(xí)基地校;獲區(qū)綠色學(xué)校、語(yǔ)言文字省級(jí)示范校、足球特色校等榮譽(yù)。 2020年評(píng)為貴陽(yáng)市市級(jí)示范幼兒園。

　　二、招聘崗位及人數(shù)

　　教師1名

　　三、招聘對(duì)象及資格條件

　　(一)招聘對(duì)象

　　須具有國(guó)家承認(rèn)的學(xué)前教育專業(yè)，大專及以上的應(yīng)、往屆畢業(yè)生及符合條件的相應(yīng)人員。

　　(二)資格條件

　　1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍。擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)，熱愛(ài)社會(huì)主義，具有為人民服務(wù)的思想，遵紀(jì)守法，有良好的職業(yè)道德，愛(ài)崗敬業(yè)。

　　2、身體健康，具有正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　3、具有幼兒園教師資格證，具有二級(jí)乙等及以上等級(jí)普通話等級(jí)證書(shū)。

　　4、具有較好的專業(yè)素質(zhì)、熱情開(kāi)朗，有良好的口頭、文字表達(dá)能力和與人溝通的能力。

　　5、有工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。

　　(三)以下人員不得報(bào)名

　　1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或受過(guò)勞動(dòng)教養(yǎng)的。

　　2、曾被開(kāi)除公職或被機(jī)關(guān)(含參照公務(wù)員法管理機(jī)關(guān)〈單位〉)、事業(yè)單位辭退未滿5年的。

　　3、任職(工作)或服役期間發(fā)生重大責(zé)任事件;曾因貪污、行賄受賄、泄露國(guó)家機(jī)密等原因受到過(guò)黨紀(jì)、政紀(jì)處分或近三年在年度考核中曾被確定為不稱職(不合格)的。

　　4、人民法院認(rèn)定為失信被執(zhí)行人或經(jīng)有關(guān)政府行政主管部門認(rèn)定被列為失信聯(lián)合懲戒人員的。

　　5、法律、法規(guī)等規(guī)定不得聘用的。

　　四、招聘原則

　　本次招聘堅(jiān)持公開(kāi)、公平、自愿、擇優(yōu)的原則。

　　五、招聘程序

　　本次招聘按照發(fā)布招聘簡(jiǎn)章、報(bào)名、資格審查、面試、體檢、政審、簽訂合同、報(bào)到等程序進(jìn)行。

　　(一)報(bào)名

　　請(qǐng)直接撥打電話：15185827038報(bào)名(微信同號(hào))。

　　(二)通知面試

　　面試時(shí)間:統(tǒng)一安排。

　　面試時(shí)請(qǐng)帶上有關(guān)資料(畢業(yè)證、教師資格證、普通話等級(jí)證)原件。

　　(三)體檢

　　體檢在指定的綜合性醫(yī)院、規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行并出具體檢結(jié)論，其他體檢結(jié)論、鑒定一律不予認(rèn)可。體檢費(fèi)用由報(bào)名人員自理。

　　(四)政審

　　體檢合格的報(bào)名人員確定為政審對(duì)象。內(nèi)容主要包括報(bào)名人員的政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)或工作表現(xiàn)、廉潔自律等內(nèi)容。

　　考核時(shí)還須進(jìn)一步核實(shí)報(bào)名人員是否符合規(guī)定的崗位條件和是否屬簡(jiǎn)章規(guī)定的不得報(bào)考人員，并確認(rèn)其面試時(shí)提交的信息和材料是否真實(shí)、準(zhǔn)確。

　　(五)簽訂合同

　　對(duì)政審合格擬聘人員，經(jīng)體檢合格、簽訂勞動(dòng)合同后，委派到相應(yīng)單位工作。

　　(六)報(bào)到

　　聘用人員簽訂合同后到學(xué)校報(bào)到。

　　六、待遇

　　工資待遇按學(xué)校相關(guān)人事政策面議。

　　咨詢電話：15185827038(微信同號(hào))

　　2025年8月26日

　　(信息來(lái)源：https://www.gyrc.cn/information/policyDetailed.html?dlid=10000000&zxid=fb98d444c10700000000)