為深化新區(qū)機關、事業(yè)單位用人制度改革，進一步探索人才引進機制，滿足新區(qū)社會經濟發(fā)展對各類人才的需求，經南部新區(qū)管委會研究同意，決定在南部新區(qū)各機關事業(yè)單位中，定向選聘2名雇員。具體方案如下:
一、選聘職位及人數
本次擬選聘普通雇員2名，新聞學、攝影學相關專業(yè)，大學英語四級及以上，有記者、媒體編輯、攝影等工作經驗，參與過大型攝影活動且作品獲得POCO等權威網站發(fā)布的可不受專業(yè)限制。
二、選聘對象及條件
1.南部新區(qū)各機關事業(yè)單位工作人員(含臨聘、公務員、事業(yè)單位人員);
2.全日制大學本科及以上學歷;
3.年齡在18周歲以上(2000年8月29日及以前出生)，35周歲以下(1982年8月29日及以后出生;
4.擁護中國共產黨的領導;
5.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)和社會公共道德，無黨紀、政紀處分及刑事處罰記錄;
6.具有符合職位要求的工作能力，愿意為南部新區(qū)經濟建設和社會發(fā)展服務，愿意履行雇員的職責和義務，身體健康;
7.具備擬選聘職位所需的其它資格條件。
三、選聘方法和程序
(一)方法：貫徹公開、平等、自愿的原則,采取現場雙向選聘、嚴格考察、擇優(yōu)聘用的方式進行。
(二)程序：
此次定向選聘機關事業(yè)單位雇員的基本程序為：發(fā)布遴選公告、面試、考察、體檢、公示、辦理聘用手續(xù)。
1.發(fā)布公告:在南部新區(qū)官網(http://www.gzhhgjkq.gov.cn/)就選聘職位、選聘范圍、選聘資格條件、選聘程序等發(fā)布公告。
2.報名時間及地點：2018年8月31日至9月2日上午9:00至下午17:00，創(chuàng)客中心大樓1810辦公室。
3.準考證領取時間及地點：2018年9月5上午9:00至下午17:00，創(chuàng)客中心大樓1810辦公室。
4.面試時間及地點：2018年9月6日上午9:00在南部新區(qū)管委會(創(chuàng)客中心)18樓二號會議室，遲到30分鐘者，視為自動放棄選聘資格。選聘者需憑本人有效居民身份證原件提前20分鐘簽到入場。
5.報考證須提供材料:
�、佟�遵義市南部新區(qū)管委會辦公室遴選機關事業(yè)單位雇員報名表》一份(以下簡稱《報名表》，請在附件下載)，《報名表》內填寫內容要真實清楚、不得涂改，如填寫錯誤信息，責任自負;
�、诒救擞行Ь用裆矸葑C、學歷學位證書的原件和復印件各1份;
�、劢谡婷夤�1寸藍底照片2張;
④報考者憑本人有效居民身份證入場。
6.面試
�、儆晒芪瘯k公室3人及組織人事處2人組成面試工作組，管委會辦公室具體負責面試工作，組織人事處負責全程監(jiān)督指導;
�、诿嬖嚦煽兘浢嬖嚬ぷ鹘M全體成員簽字確認后交由組織人事處備案，面試成績按照1:1列入考察。
7.考察
考察工作由管委會辦公室具體負責，考察應當組成考察組，考察組由兩人以上組成。考察組應當廣泛聽取意見，做到全面、客觀、公正，并據實寫出考察材料。
考察內容主要包括考生政治思想素質、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等情況。
8.體檢
(1)體檢由領導小組組織，體檢費用由考生自理。體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》及《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)及<公務員錄用體檢操作手冊執(zhí)行(試行)的通知》(人社部發(fā)[2010]19號)和《關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關修訂內容的通知》(人社部發(fā)〔2013〕58號)規(guī)定執(zhí)行規(guī)定執(zhí)行。
(2)體檢時間由管委會領導小組辦公室另行通知。
(3)放棄體檢或體檢合格后放棄人員取消進入下一環(huán)節(jié)資格，該職位空缺人數按報考該職位人員面試考核成績中由高到低依次遞補，最多遞補兩輪。
9.公示
根據考察結果，由管委會辦公室研究確定擬聘用人員后，在南部新區(qū)官網(http://www.gzhhgjkq.gov.cn/)公示7天。對擬聘用人員在公示期間有異議的，管委會辦公室按規(guī)定進行調查。
公示期間若考察對象查實有嚴重問題影響聘用的，取消聘用資格。一時難以查實的，暫緩聘用，待查實并做出結論后再決定是否聘用。
10.辦理聘用手續(xù)及管理
擬聘用人員經公示期滿無異議或反映的問題不影響聘用的，由管委會辦公室與聘用人員按照平等自愿、協(xié)商一致原則，依照《中華人民共和國勞動法》《中華人民共和國勞動合同法》以及《遵義市南部新區(qū)機關事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》的有關規(guī)定,簽訂書面聘用合同，一經聘用，最低服務年限不得少于2年。
雇員管理及工作待遇按《遵義市南部新區(qū)機關事業(yè)單位雇員管理暫行辦法》有關規(guī)定執(zhí)行。
四、紀律
遴選工作嚴格按照“公開、平等、自愿”的原則進行，堅持公開選聘條件、公開選聘程序、公開選聘結果“三公開”制度，接受紀檢監(jiān)察部門和社會監(jiān)督。在公開遴選工作中，如有徇私舞弊、弄虛作假、違紀違規(guī)者，一經查實，嚴肅處理。
五、本方案未盡事宜,由管委會辦公室研究決定。
本次選聘有關事宜將在南部新區(qū)官網(http://www.gzhhgjkq.gov.cn/)進行通知，因自身原因未及時關注網站公告而影響參加面試、體檢、考察等相關事宜的，責任自負。
選聘咨詢電話:0851-27646001
監(jiān)督電話:0851-27657967(新區(qū)紀檢辦)
附件：遵義市南部新區(qū)管委會辦公室遴選機關事業(yè)單位雇員報名表（點擊下載）
遵義市南部新區(qū)管委會辦公室
2018年8月28日
